滚动开班 中国电建 集团核电工程有限公司
发布时间:2026-04-30 09:20:03
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招工说明:
滚动开班:中国电建
集团核电工程有限公司招聘技术人员
招聘年龄28岁以下。大专以上学历,
1,劳资员
2,资料员
3,安全员
4,物质管理员
5,机械管理员
6,电仪仪表施工员
7,实习技术人员
8,设备监造,(电气设备监造,催交)
9,设计人员
10,质检人员
11输变电技术人员
12,土建技术人员
13。土建质检人员
薪待遇:正式入职后薪资待遇实行以基本工资为基础,月度奖为补充的薪酬结构。根据工作经验和个人技术水平,能力),入职后,薪酬5500-7000元;入职1年以上,根据技能水平和工作表现,薪酬7000以上。
公司每年举办一次积分制择优转招,成功转招的,有中国电建集团核电工程有限公司与起签订正式劳动合同(五险二金),由劳务派遣转为央企正式员工。此处,还可以通过考取核级焊工证,参加全国性技能大赛获奖等方式,转为中国电建集团核电工程有限公司的正式员工。
裴骏苗166****3859
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2,资料员
3,安全员
4,物质管理员
5,机械管理员
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7,实习技术人员
8,设备监造,(电气设备监造,催交)
9,设计人员
10,质检人员
11输变电技术人员
12,土建技术人员
13。土建质检人员
薪待遇:正式入职后薪资待遇实行以基本工资为基础,月度奖为补充的薪酬结构。根据工作经验和个人技术水平,能力),入职后,薪酬5500-7000元;入职1年以上,根据技能水平和工作表现,薪酬7000以上。
公司每年举办一次积分制择优转招,成功转招的,有中国电建集团核电工程有限公司与起签订正式劳动合同(五险二金),由劳务派遣转为央企正式员工。此处,还可以通过考取核级焊工证,参加全国性技能大赛获奖等方式,转为中国电建集团核电工程有限公司的正式员工。
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